Budowanie zespołu i komunikacja w grupie

AVENHANSEN Sp. z o.o. Zapraszamy na naszą stronę internetową: Budowanie zespołu i komunikacja w grupie>>> Celem szkolenia jest praktyczne przećwiczenie aspektów związanych z tworzeniem i rozwijaniem efektywnych grup, a także ćwiczenie umiejętności komunikacyjnych w grupie. Podczas szkolenia poruszane będą zagadnienia związane z etapami powstawania zespołów, teorią ról, przepływem informacji w zespole, współpracą w zespole. Zajęcia prowadzone będą w formie warsztatów aktywizujących uczestników. Po szkoleniu uczestnicy będą w stanie:- Przedstawić niezbędne cechy, charakterystyczne dla efektywnego zespołu- Zdiagnozować własna rolę w zespole- Zastosować w praktyce zasady komunikacyjne- Efektywnie budować relacje w swoich zespołach- Skutecznie udzielić informacji zwrotnej -Docenić wartość wspólnej pracy Program szkolenia Współpraca w zespole Cechy efektywnych zespołów Etapy tworzenia się zespołów Role zespołowe –Teoria ról pełnionych w zespole zgodnie z założeniami M. Belbina Autodiagnoza własnej roli w zespole Budowanie współpracy w zespole Dynamika procesu grupowego Komunikacja w grupie – dlaczego różnorodność jest nam potrzebna i jak komunikować się z różnymi "typami" ludzkimi Komunikacja Podstawowe zasady komunikacji: Koło komunikacji i najważniejsze elementy decydujące o zrozumieniu przekazywanego komunikatu Intonacja – jeden z kluczowych czynników wywierania wpływu Postawa empatii (wczucia) w sytuację rozmówcy Lejek komunikacyjny – od tego co mówimy d tego co odbiorca zapamiętuje Przekazywanie informacji zwrotnej Sztuka oddzielenie informacji kluczowej od szumu informacyjnego Skąd się bierze plotka? Przepływ informacji pionowy i poziomy Komunikacja werbalna i niewerbalna Słuchanie – jeden z najważniejszych elementów komunikacji Mowa ciała – niewerbalny przekaz informacji Parafraza – sztuka powtórzeń i hamowania emocji Sztuka argumentowania i perswazji Przejmowanie inicjatywy w rozmowie Rozpoznawanie i obrona przed manipulacją Sztuka argumentowania i wywierania wpływu Teoria dwóch mózgów – umiejętność dobru argumentacji Przekonywanie innych do swoich racji Szkolenie prowadzi: Aleksandra Chrapko Doświadczony specjalista HR, ekspert w dziedzinie zarządzania ludźmi i umiejętności "miękkich", konsultant stanowisk kierowniczych wielu firm i instytucji. Pasjonat, w "lekki" sposób mówiący o nie zawsze "lekkich" sprawach.SZKOLENIA