darmowe szkolenia menedżerskie

BUSINESS COACHING Praktyczne warsztaty rozwijajace i doskonalace umiejetności zarzadcze oraz umiejetności myślenia i dzialania strategicznego. Indywidualny program mentorski i coachingowy wspierajacy wdrozenie nowych strategii myślenia i dzialania. Kompletny cykl szkoleniowy obejmuje: - 64 godziny warsztatow szkoleniowych, - 10 godzin doradztwa: coachingu i mentoringu - e-learningWarsztaty szkoleniowe rozlozone sa na 8 dni, odbywaja sie jako 2-dniowe szkolenie. Szczegolowy harmonogram szkolen znajduje sie w zakladce O PROJEKCIE - TERMINARZ na stronie internetowej projektu www.swiadomezarzadzanie.pl W kazdej edycji szkolen beda praktycznie zglebiane nastepujace obszary: MODUŁ 1: FUNDAMENTALNE KOMPETENCJE MENEDZERSKIE: Planowanie, Organizowanie, Kierowanie i Monitoring. Zarzadzanie projektowe a procesowe. MODUŁ 2: EFEKTYWNA PRACA ZESPOŁOWA Motywowanie, uczenie, coaching i angazowanie zespolu. Delegowanie celow, zadan i uprawnien. Sytuacyjne przywodztwo zespolowe wg Blancharta. Rozwijanie samodzielności i odpowiedzialności czlonkow zespolu. MODUŁ 3: OSOBISTE KOMPETENCJE MENEDZERSKIE Odwaga kierownicza - asertywnośc, podejmowanie decyzji. Zarzadzanie zorientowane na rezultat i cel. Zarzadzanie czasem - priorytetyzacja, prowadzenie spotkan. MODUŁ 4: PRZYWODZTWO Wizja, Strategia, Taktyka Budowanie autorytetu Zarzadzanie poprzez wartości Podczas indywidualnych sesji mentorskich i coachingowych kazdy uczestnik programu moze otrzymac indywidualne wsparcie w nastepujacych obszarach: ZARZADZANIE STRATEGICZNE: analizy strategiczne, formulowanie misji, wyznaczanie celow, strategia marketingowa i sprzedazowa, analizy konkurencji i potrzeb klientow DORADZTWO ORGANIZACYJNE i HR: struktury organizacyjne, procesy biznesowe, zarzadzanie projektami, opis stanowisk pracy, wartościowanie stanowisk pracy, systemy motywacyjne FINANSE I ZRODŁA FINANSOWANIA: poprawa plynności finansowej przedsiebiorstw, sporzadzanie analiz finansowych, controlling finansowy, zarzadzanie finansami projektow, opracowywanie cześci finansowej biznesplanow ZARZADZANIE PROJEKTAMI: najlepsze praktyki i narzedzia do planowania, realizacji, monitorowania oraz zamykania i ewaluacji projektow i przedsiewziec biznesowych CEL SZKOLENIA Program szkolen dzieki wsparciu z EFS doprowadzi uczestnikow do realnego ulepszenia kondycji i konkurencyjności przedsiebiorstw oraz wyposazy w metody zarzadzania, ktore beda mogli od razu wykorzystywac w swojej rzeczywistości biznesowej. Kompleksowośc efektow zwiazana jest z zidentyfikowaniem i indywidualnym spojrzeniem na calośc problemow kazdego z uczestnikow projektu. Aby osiagnac zamierzony cel dzialania musimy wykorzystac takie mechanizmy jak: * umiejetnośc zarzadzania ukierunkowanego na rezultat * podniesienie efektywności dzialan menedzerskich * umiejetnośc budowania relacji z pracownikami opartych na zaufaniu * umiejetnośc organizacji i planowania czasu pracy * umiejetnośc wspierania motywacji pracownikow * stworzenie jednolitej strategii komunikacji z klientami w obrebie danego przedsiebiorstwa * nabycie umiejetności delegowania/zlecania zadan Idea projektu Swiadome zarzadzanie - sila malopolskich przedsiebiorstw jest oprocz wzmocnienia pozycji podmiotow posiadajacych siedzibe na terenie woj. malopolskiego udzielenie wsparcia w zarzadzaniu przedsiebiorstwem kobietom. Na osiagniecie zamierzonych celow projektu pozwoli system szkolen, warsztatow grupowych i indywidualnych konsultacji w postaci coachingu uczestnikow.