Kodeksy etyczne

WIK Consulting Zdobycie wiedzy o istocie i rodzajach kodeksów etycznych.Cele szkolenia:•    zdobycie umiejętności budowania kodeksów etycznych•    zdobycie wiedzy o wpływie rzetelnie zbudowanego kodeksu etycznego na kulturę organizacyjną i pracowników organizacjiKorzyści dla uczestników:•    uczestnicy zdobywają wiedzę na temat istoty, podstawowych rodzajów oraz funkcji kodeksów etycznych•    uczestnicy zdobywają umiejętność budowania rzetelnych i użytecznych kodeksów etycznych oraz ich oceny•    uczestnicy w trakcie szkolenia zdobywają wiedzę na temat roli i wpływu przekonań, postaw i postępowania moralnego na kulturę organizacji oraz osiągane wynikiProgram szkolenia:1.    Wprowadzenie •    Uporządkowanie terminologii etycznej: przydatne rozróżnienia i zależności•    Wartość? norma? ocena etyczna jako podstawa systemów etycznych2.    Problem kodyfikacji przekonań moralnych•    Prawo, obyczaj, religia jako fundamenty etyki•    Regulacje w świecie moralności: programy etyczne, certyfikacje, normy jakościowe3.    Podstawowe wiadomości o kodeksach etycznych•    Charakterystyka kodeksu etycznego (moralność kodeksowa, moralność bez kodeksu)•    Rodzaje kodeksów etycznych•    Dobry i zły kodeks etyczny ? praktyczne rozróżnienia4.    Budowa kodeksu etycznego ? konieczne procedury•    Omówienie pięciu etapów budowania kodeksu etycznego•    Symulacja procesu tworzenia kodeksu•    Budowanie kodeksu jako część programu etycznego wdrażanego w organizacji5.    Metody badań społecznych wykorzystywane w budowaniu kodeksów etycznych•    Metody i formy zbierania danych (pierwotne sondaże pośrednie i bezpośrednie; skale pomiaru i mierzenie postaw)•    Metody redukcji i analizy danych•    Prezentacja i ocena wyników badania6.    Gdy kodeks nie działa... •    Problem niekodyfikowalności dylematów etycznych•    Scenariusze postępowania w przypadku nieprzestrzegania zapisów kodeksu etycznego7.    Możliwe korzyści i zagrożenia płynące z przyjęcia kodeksu etycznego