Lista płac. Jak uniknąć błedów w naliczaniu wynagrodzeń?

WIK Consulting Celem szkolenia jest:Nabycie wiedzy z zakresu prawidłowego naliczania wynagrodzeń.Zwrócenie uwagi na najczęściej popełniane błędyDzięki udziałowi  w szkoleniu Uczestnik:będzie potrafił samodzielnie sporządzić listę płac,pogłębi wiedzę dot. przepisów prawa pracy, podatkowego i ubezpieczeń.Program szkolenia:Nowości w zakresie naliczania płac.Prawidłowe określanie wysokości składników stałych i zmiennych wynagrodzenia w umowie o pracęDopuszczalne metody zmiany wysokości wynagrodzeniaBłędy popełniane przy zmianie regulaminu wynagradzaniaTajemnica wynagrodzeń, ochrona danych osobowych, klauzule o zakazie ujawniania wysokości wynagrodzeniaWynagrodzenie minimalne Zasady ustalania wysokości minimalnego wynagrodzeniaUstalanie wyrównania do minimalnego wynagrodzenia przy stawce godzinowej i stałym miesięcznym wynagrodzeniu Prawidłowe zasady określania terminów wypłaty wynagrodzeńWyrażenie zgody na przekazywanie wypłaty wynagrodzenia na konto bankowe pracownikaPasek płacowy czy raport RMUA?Składka na FP i FGŚP - zwolnienia z opłacaniaNaliczanie wynagrodzenia za przepracowaną część miesiącaStałe i zmienne składniki wynagrodzenia ? wpływ na naliczenie wynagrodzeniaWynagrodzenie za urlop wypoczynkowyEkwiwalent za urlop wypoczynkowyWynagrodzenie za czas nieobecności usprawiedliwionej (urlop okolicznościowy, dni dla matki z dzieckiem, Wynagrodzenie za czas pobytu na szkoleniu)Wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych Wpływ udzielenia czasu wolnego za godziny nadliczbowe na ustalenie wynagrodzeniaPrzekroczenia dobowe i średniotygodnioweOdpracowywanie prywatnych wyjść a godziny nadliczbowe Potrącenia z wynagrodzenia z uwzględnieniem zmian obowiązujących od 3 maja 2012 r.Świadczenia z tytułu absencji chorobowej Świadczenia chorobowe dla osób objętych ubezpieczeniem z kilku tytułówWypadek w drodze do pracy bezpośrednio po wykorzystaniu okresu zasiłkowegoMetodyka obliczania wysokości świadczeń chorobowychUstalanie podstawy i wysokości zasiłku chorobowegoSkładniki okresowe w podstawie wymiaru zasiłku chorobowegoObowiązek pracodawcy ustalenia prawa do zasiłku opiekuńczegoWynagrodzenie za czas przepracowany przy zwolnieniu lekarskim Odprawa emerytalno - rentowa - zasady nabywania.