Praca w zespole: umiejętności interpersonalne potrzebne do współdziałania

KM Studio - szkolenia, coaching 1. Praca w zespole jako współpraca przy realizacji zadań/projektów- wyznaczanie celów i planowanie zadań w oparciu o priorytety własne i firmy- elementy zarządzania czasem pracy- jak strategicznie podejść do realizacji projektów- graficzne techniki ułatwiające planowanie i realizację zadań- na czym polega współpraca podczas realizacji projektów ( jak reagować na osoby o zbyt małym i zbyt dużym poczuciu kontroli?)- rola każdej osoby w zespole - świadome jej określanie2. Komunikacja w zespole- jak mówić, aby ludzie nas słuchali: elementy perswazji i wywierania wpływu na współpracowników- ćwiczenia na słuchanie ze zrozumieniem- co kogo motywuje do pracy?- jak wyrażać swoje potrzeby i oczekiwania wobec kolegów/ koleżanek z zespołu?- jak odmawiać- kiedy chwalić, kiedy krytykować i w jaki sposób?3. Emocje a praca w zespole- w jaki sposób wyrażać złość, rozczarowanie, smutek i inne \\\"trudne\\\" emocje w pracy- w jaki sposób wyrażać pozytywne emocje wobec współpracowników- jak odczytywać emocje innych - jak tonować silne emocje innych, czyli co robić i mówić osobom o postawie roszczeniowej?4. Konflikt a praca w zespole - kiedy można się spodziewać sytuacji konfliktowych w pracy?- wczesne wykrywanie oznak konfliktu- jak prowadzić rozmowy w celu rozwiązania konfliktu- jakie działania eskalują konflikt- jakie zachowania pomagają rozwiązywać konflikty5. Praca w zespole w sytuacji zmiany- jak przygotować się do zmiany? - techniki planowania zadań - w jaki sposób dzielić zadania w sytuacji zmiany?- jak radzić sobie ze stresem w sytuacji zmiany?- jak opracować system przekazywania informacji? Więcej informacji na temat szkolenia Praca w zespole znajdziecie Państwo na stronie Szkolenia KM Studio