Drogi Użytkowniku AdBlocka/uBlocka:
Aby poprawnie wyświetlać treść naszej strony, wyłącz AdBlocka/uBlocka lub dodaj wyjątek dla naszej domeny.

Ogłoszenia targów i szkoleń

Szkolenie planowanie realizacji projektu - PR1/KIELMSP (EFS).

Szkolenie planowanie realizacji projektu - PR1/KIELMSP (EFS).
Status
Miejsce Lubelskie Lublin
Data rozpoczęcia 2012-11-08
Data zakończenia 2012-11-09
www http://www.szkolenia.com/szkolenie/3969/szkolenie-planowanie-realizacji-projektu-pr1kielmsp-efs
Email
Kontakt
Altkom Akademia
Opis
Projekt: IT na miarę potrzeb małych i średnich przedsiębiorstw z województwa Świętokrzyskiego.Blok tematyczny C Menedżerowie.Szkolenie planowanie realizacji projektu.  Altkom Akademia zaprasza do udziału w projekcie: IT na miarę potrzeb małych i średnich przedsiębiorstw z województwa Świętokrzyskiego, którego głównym celem jest przekształcenie pracowników MŚP z woj. świętokrzyskiego w kadrę wyspecjalizowaną w konkretnych umiejętnościach IT. Projekt przewiduje objęcie wsparciem 230 uczestników (w tym min. 131 kobiet) w zakresie zaawansowanego zastosowania aplikacji biurowych. Więcej informacji dotyczących szkoleń dofinansowanych można uzyskać na stronie internetowej projektu lub kontaktując się z naszym konsultantem: Małgorzata Smalej-Smarkalatel: 224170193e-mail: Malgorzata.Smalej-Smarkala@altkom.pl   Osoby wyrażające chęć uczestnictwa w projekcie prosimy o wypełnienie Karty zgłoszenia zamieszczonej na stronie internetowej projektu i przesłanie jej (skan dokumentu) na adres email: Malgorzata.Smalej-Smarkala@altkom.pl   Tematy zajęć: 1. Specyfika przedsięwzięć projektowych. o projekt a zmiana biznesowa, o misja i cel projektu, o cykl życia projektu, o struktura zarządzania projektem. 2. Organizacja projektu, role, poziomy decyzyjne. o uczestnicy projektu, o konsekwencje organizacyjne działalności projektowej, o poziomy decyzyjne działalności projektowej. 3. Działania związane z planowaniem. o analiza produktów projektu, o identyfikacja zadań i zależności, o harmonogramowanie. 4. MS Project. o Zastosowania MS Project, o Podstawowe plansze aplikacji, wyświetlanie informacji o projekcie, o Wprowadzanie danych do tabeli zadań, określanie czasów trwania zadań, o Zależności pomiędzy zadaniami, czas wyprzedzenia, opóźnienia, o Harmonogram Gantt"a i metoda ścieżki krytycznej, o Wprowadzanie zadań rekurencyjnych, o Lista zasobów, sposoby przypisywania zasobów do zadań, o Zastosowanie typów zadań przy tworzeniu i modyfikowaniu harmonogramu, o Tworzenie kalendarza projektu, zasobów i zadań, o Edycja i formatowanie harmonogramu Gantt"a, o Drukowanie informacji pochodzących z projektu.   Projekt przewiduje 4 bloki tematyczne: Blok tematyczny A: SPRZEDAŻ I MARKETING Moduł 1: Narzędzia do analiz rynkowych i projektowania raportów sprzedaży (3 dni) Moduł 2: Narzędzia do projektowania ofert i dokumentów marketingowych (3 dni ) Moduł 3: Projektowanie profesjonalnych prezentacji firmowych (3 dni) Blok tematyczny B: FINANSE, KSIĘGOWOŚĆ , KADRY I PŁACE Moduł 1: Narzędzia do projektowania raportów podatkowych, rachunkowych i księgowych (3 dni) Moduł 2: Narzędzia do projektowania raportów płacowych (3 dni) Blok tematyczny C: MENADŻEROWIE Moduł 1: Tworzenie prezentacji dla menagerów (3 dni) Moduł 2: Planowanie realizacji projektów (2 dni) Moduł 3: Kontrola i analiza realizacji projektu (2 dni) Moduł 4: Narzędzia analityczne w pracy menagera (4 dni) Blok tematyczny D: ANALIZA DANYCH Moduł 1: Automatyczne wyodrębnianie i transformacja danych (3 dni) Moduł 2: Projektowanie baz do przetwarzania informacji (4 dni) Moduł 3: Projektowanie systemów raportowych (4 dni) Moduł 4: Automatyzacja tworzenia raportów (3 dni) Każda osoba wybiera 2 dowolne moduły szkoleniowe spośród wszystkich bloków tematycznych (zgodnie z potrzebami stanowiska pracy co zwiększa efektywność szkoleń).   Korzyści wynikające z ukończenia szkolenia: Umożliwienie uczestnikom podniesienia poziomu kwalifikacji (wiedzy i umiejętności) w zakresie zaawansowanego wykorzystania aplikacji biurowych. Umożliwienie podniesienia poziomu świadomości uczestników w zakresie możliwości praktycznego zastosowania posiadanych umiejętności komputerowych do potrzeb wynikających z zajmowanego stanowiska pracy.